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About population demographic
Change is difficult but people can change. It is right to ask them to do so because things change when people change. [...] Change is life. Be open, and don’t be afraid to ask others to be open, too.
Let people time to change. Avoid to punish the behavior you want to see, encourage this behavior instead..
C’est un monde au bord d’un précipice à la fois liberticide, autoritaire et xénophobe qu’Amnesty International décrit, mardi 29 avril, dans son rapport annuel sur la situation des droits humains. Un rapport en forme de cri d’alarme et d’ultime appel au sursaut avant que nos sociétés n’entrent définitivement dans une nouvelle ère sombre.
Les boulangeries n'ont pas le droit d'ouvrir le 1er mai.
Et il y a donc 12 millions qui n'ont pas pensé à en prendre la veille?
We’re stuck in a cycle where bad leaders break things for the sake of breaking them, and good leaders are too timid to stand up and do anything great. And nowhere is this more obvious than in how companies are forcing AI into everything—not because it makes things better, but because it makes their stock price look good.
We’re missing that now. The willingness to ignore the hype, ignore the noise, ignore the stock price, and focus on making something that is actually, undeniably great. And for the love of god, make damn sure the technology actually works or exists before marketing gets a hold of it.
L’incident aurait dû s’assortir d’une sanction fiscale de 320 millions d’euros… qui a finalement été levée par Bercy.
En attendant, les chômeurs sont des profiteurs du système
Defending the status quo is evil: even if you don't end up replaced by a robot or an AI, you will end up burnt out in an infinite loop of digging holes to fill them back just after. Lather, rinse, repeat.
For example, feeling that France was severely lacking in software engineers, Xavier Niel funded 42, an alternative 10 times better than the national education system, instead of destroying it.
Un superbe billet sur la fatigue.
Je lis la phrase de Malthus sur le fait que si tu nais pauvre et que la société n'a pas besoin de ton travail, t'as aucune légitimité à exister. On peut retourner le raisonnement.
Si tu nais, c'est parce que la société a accepté que tu naisses, ou n'a pas été capable d'empêcher ta naissance. C'est donc la société qui est responsable de toi.
Par ailleurs, si c'est notre travail qui justifie que la société nous aide, faut immédiatement tuer les nourrissons, qui sont improductifs.
« ce que les jeunes font, mais ce qu’ils ne font plus » depuis le début des années 2010 : « Ils sortent moins [qu’avant], ne jouent pas avec leurs amis, n’interagissent pas avec les autres […] Ce qu’il se passe est vraiment grave, et ce n’est pas juste lié au Covid. [Le phénomène] avait commencé avant, et il s’est prolongé après 2020 », expose-t-il au quotidien britannique The Guardian.
Dans le détail, l’étude met notamment en évidence l’essor des smartphones et des réseaux sociaux, mais aussi celui des « inégalités intergénérationnelles » sur le plan de l’accès à l’emploi et de l’urgence climatique.
Sans compter les conséquences sociales et économiques de cette dégradation, qui pourrait, à terme, « avoir un impact sur les résultats scolaires et la productivité mondiale » met en garde David Blanchflower, qui précise que l’ONU a d’ores et déjà commandé des recherches supplémentaires pour déterminer si le phénomène pouvait être observé ailleurs dans le monde.
« Les assureurs jouent sur deux tableaux, affirment les organisations écologistes dans la tribune. D’un côté, ils se présentent comme victimes de la crise climatique et augmentent les cotisations des personnes les plus exposées aux catastrophes climatiques ou les privent carrément d’assurance, comme c’est le cas pour la commune de Breil-sur-Roya. De l’autre, ils continuent à assurer l’industrie fossile qui alimente ces mêmes catastrophes. »
Et si les études n'étaient que la réalisation
Vers la vingtaine et après, toutes les décisions doivent être prises. Ne rien faire, c'est aussi un choix, et pas souvent le meilleur.
La vingtaine c'est voir des amitiés s'effacer. Certaines amitiés aussi forte qu'elles soient ne sont pas éternelles.
Le travail prend un poids de plus en plus important, ou alors directement à jongler entre 9h-18h. Il reste ensuite peu pour le temps libre, ou passer du temps en famille. Le travail pompe ton énergie, ta motivation et parfois même tes rêves.
Nous ne pouvons pas toujours prendre la bonne décision, mais nous pouvons faire en sorte que chaque décision devienne la bonne.
💯
À ressortir la prochaine fois qu’un retraité dit qu’ils ont « cotisé » toute leur vie ou qu’on est des feignasses.
Ainsi que : https://www.insee.fr/fr/statistiques/serie/000077576#GraphiqueNombre de cotisants par retraité :
‑ 1960 : 4,14
- 1980 : 2,68
- 2000 : 1,59
- 2016 : 1,40
% de charges obligatoires sur les salaires (patronales + salariales) :
‑ 1967 : 3%
- 1980 : 10 %
- 2006 : 21 %
En 2025 on paye beaucoup plus par unité de richesse produite que lorsque les retraités actuels étaient en début de carrière.
I.
Most things fail because nobody cares.
II.
Let’s start with what doesn’t work: copying success. Everyone trying to make the next Facebook creates a wasteland of social networks nobody wants.
III
Here’s the core principle: people give a shit about things that meaningfully change their lives.
IV
Solving real problems isn't enough. You also need to solve them in a way that resonates emotionally.
V.
Why didn't someone do it sooner? Because the obvious solution was previously impossible, illegal, or insane.
The sweet spot? When something just became possible, legal, or sane enough to try. That’s why timing matters more than ideas. Being too early is the same as being wrong.
VI.
Communicate why anyone should care. Focus on outcomes.
VII.
Making something people care about often means making something people already care about, just better.
VIII.
The most successful products are often worse in most ways but radically better in one way that matters.
IX.
Sometimes, making something people care about means removing things people hate.
X.
Finally, there’s the hardest truth: you have to give a shit yourself.
XI.
Hit 6/8 (from III. to X.). More is overkill. Less is self-sabotage.
making something people give a shit about doesn’t mean making something perfect. It means creating something meaningfully better in a way that touches people’s lives.
In the end, people don’t care about products, features, or specifications. They give a shit about their lives being better. Everything else is just details.
(XII.)
creating something people give a shit about isn't enough – you have to remember why they gave a shit in the first place.